本網(wǎng)訊 近日，東營(yíng)分公司召開紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議，回顧總結(jié)上半年工作，安排部署下半年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)。

今年以來，東營(yíng)分公司黨委十分重視紀(jì)檢監(jiān)察工作，全面落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。公司紀(jì)委積極行使監(jiān)督職能，在“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)、“三重一大”、物資采購及招投標(biāo)等領(lǐng)域發(fā)揮積極作用；加強(qiáng)組織建設(shè)，健全機(jī)構(gòu)，調(diào)整充實(shí)了紀(jì)委組成人員、專職紀(jì)檢監(jiān)察人員和縣區(qū)分公司專職紀(jì)檢委員；改善了辦公條件和辦公環(huán)境。

會(huì)議對(duì)上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在的問題進(jìn)行了揭示，主要表現(xiàn)在：一是個(gè)別黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的細(xì)化實(shí)化不夠，措施不具體，還存在遞減弱化現(xiàn)象；二是 “四風(fēng)”問題“樹倒根在”，侵害公司利益和職工利益的不正之風(fēng)和腐敗問題沒有從根本得到有效遏制；三是個(gè)別支部紀(jì)檢委員執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的理念思路、方法措施還不能適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)要求，執(zhí)紀(jì)問責(zé)不嚴(yán)，踐行“四種形態(tài)”強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力亟待提升；四是專職紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力有待提高；五是執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度不夠大。

會(huì)議對(duì)下半年的紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了部署，一是堅(jiān)持責(zé)任傳導(dǎo)不放松，堅(jiān)決壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。二是積極配合省公司黨委的巡察工作，著力強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。三是堅(jiān)持早抓嚴(yán)管不放松，從嚴(yán)從緊落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持續(xù)加大紀(jì)律審查力度，嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈。四是強(qiáng)化工作紀(jì)律監(jiān)督，重點(diǎn)對(duì)遲到早退、上班時(shí)間購物、營(yíng)業(yè)廳人員工作狀態(tài)等進(jìn)行明察暗訪，確保“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。五是防范和糾正損害職工利益的行為。六是堅(jiān)持防微杜漸不放松，深入抓好黨紀(jì)法規(guī)教育，引導(dǎo)黨員干部不觸紅線、不越底線。